(Senior) Project Manager (m/w/d)

Permanent employee, Full-time · Köln

Read job description in:
Wer uns fehlt, bist du!
Wir suchen dich als (Senior) Projektmanagement-Talent (m/w/d) im digitalen Agenturumfeld!
  • Du brennst für digitales Projektmanagement und bist bereit, spannende Projekte im Agenturalltag zu steuern? Perfekt – wir freuen uns auf deine Neugier und deinen Enthusiasmus!

Das erwartet dich bei uns:
  • Projektsteuerung mit Verantwortung: Ob Kampagnen, digitale Produktentwicklung oder Social Media – du übernimmst eigenständig die Planung und Umsetzung von Projekten und behältst dabei Kosten, Zeitpläne und Abrechnung stets im Blick.
  • Allround-Projektprofi: Du bringst dein Know-how in Budget- und Ressourcenplanung, Timeline-Management, Reporting und Stakeholder-Management voll ein. Dabei bist du der Hauptansprechpartner für deine Projekte und stehst im engen Austausch mit unseren Projektteams.
  • Kundenkontakt auf Augenhöhe: Dein überzeugendes Auftreten macht dich auch vor Ort bei unseren Kunden zum gern gesehenen Ansprechpartner.
  • Agil und lösungsorientiert: Flexibilität und Anpassungsfähigkeit gehören zu deinen Stärken, und du bewältigst Herausforderungen stets mit einem klaren Fokus auf Lösungen.
  • Tools im Griff: Jira, Confluence und Slack sind für dich mehr als nur Tools – du nutzt sie als unverzichtbare Begleiter in deiner Organisation und Kommunikation.
  • Idealerweise bringst du das mit: 4-5 Jahre Erfahrung im digitalen Projektmanagement, Kenntnisse im Agentur- oder IT-Umfeld und einen Bonus, wenn du rechtliche Grundkenntnisse mitbringst.

Das solltest du außerdem mitbringen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Klingt das nach dir? Dann sind wir gespannt darauf, dich und deine Erfahrungen kennenzulernen! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
Unsere Benefits für dich!
  • Agenturgefühl und mobiles Arbeiten: leicht vereinbar durch unser hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten
  • Workout-Life-Balance: Kooperation mit Urban Sports Club und Leasing-Angebot von JobRad
  • Gewinnbeteiligung: Als fester Teil von denkwerk wirst du am Gewinn beteiligt
  • Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten: TechTalks, Service Design Workshops und individuelle Schulungen, finanziert durch ein Weiterbildungsbudget
  • bAV: als denkwerker:in erhältst du einen Arbeitgeberzuschuss von 20% bei deiner betrieblichen Altersvorsorge
  • Freie Gerätewahl: Ob Mac oder Windows – unsere Hardware darfst du auch privat nutzen
  • Unterstützung in allen Lebenslagen: Beratungsmöglichkeiten des pme Familienservice
  • denkfrei-Tage: Rosenmontag, Heiligabend und Silvester haben alle im denkwerk frei
  • denkmate: so nennen wir unsere erfahrenen denkwerker:innen, die dir zum Start in deinen neuen Arbeitsalltag mit Rat und Tat zur Seite stehen
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte aller Art
  • Snacks & Drinks: kühle Limonaden, Bier, frischer Kaffee oder auch Obst und Gemüse - für jede:n ist was dabei
So geht's weiter!
Du kannst es gar nicht abwarten loszulegen? Wir auch nicht! Wir suchen dich ab sofort, sind aber auch flexibel mit deinem möglichem Startdatum
 
Schicke uns bitte zusätzlich deinen CV sowie deine Gehaltsvorstellungen zu.
 
P. S.: klassische Anschreiben sind für dich zu normal? Überrasche uns gerne mit deiner Kreativität und stelle dich und deine Motivationen auf deine eigene Art vor. Wir sind gespannt!
Das erwartet dich im Bewerbungsprozess
  • 1. Interview: ~1 Stunde, meist online mit zwei Teilnehmer:innen von denkwerk
  • 2. Interview: ~1 Stunde, gerne vor Ort mit zwei Teilnehmer:innen von denkwerk
  • In unseren Interviews werden der fachliche wie auch menschliche denkwerk-Fit beleuchtet
  • Nach den beiden Interviews folgt, bei positivem Feedback, ein telefonisches Angebotsgespräch
  • Unser Anspruch sind schnelle Feedback Loops: sollte dir dennoch Feedback fehlen, meld dich auch gerne proaktiv!
Warum denkwerk?
Wir sind eine inhabergeführte, digitale Agentur mit Hauptsitz in Köln Ehrenfeld und weiteren Standorten in Berlin Kreuzberg, Hamburg und München. Auf dich warten insgesamt 250 motivierte denkwerker:innen aus 28 Nationen, davon etwa 180 Kolleg:innen am Kölner Standort, welcher stetig wächst. Konkret wirst du Teil unseres Kölner Project Management Teams und stehst mit deinen Kolleg:innen bei Projekten stets im engen Austausch. Wir schaffen einzigartige digitale Produkte für verschiedene Kunden wie z. B. Congstar, DeepL, ESPRIT, Mainova, Microsoft, Motel One, STIEBEL ELTRON und STORCK. Um dein Onboarding abzurunden, erwarten dich regelmäßige Feedbackgespräche. Als „Great Place to Work 2024“-Arbeitgeber ist uns deine Meinung wichtig, denn wir leben eine offene Feedback-Kultur! Wir feiern gerne, besonders unsere Erfolge – freue dich auf Feste aller Art, wie unsere Sommerpartys und Weihnachtsfeiern.
Deine Ansprechpartnerinnen
Janina Schulte-Kellinghaus, Pola Kaiser & Marleen Matz, Talent Acquisition Team
Unser Profil auf kununu
kununu widget
Über uns
Hi, we’re denkwerk!  

Unsere Mission ist es, die digitale Zukunft - besonders die unserer Kunden - mitzugestalten. 
 

Was uns antreibt, ist ein Zusammenspiel aus Strategie, Design, Kommunikation und Technologie - wir nennen das Creative Business. 
 
 
Und wenn wir Creative Business sagen, dann meinen wir kreative und bedürfnisorientierte Lösungen für Marken und Menschen, die beiden einen Mehrwert bieten.  
  
   

You are the one we miss!
We are looking for you as a (senior) project management talent (m/f/d) in the digital agency environment!
  • Are you passionate about digital project management and ready to manage exciting projects in everyday agency life? Perfect - we look forward to your curiosity and enthusiasmus
What you can expect from us:
  • Project management with responsibility: whether campaigns, digital product development or social media - you will independently take on the planning and implementation of projects while always keeping an eye on costs, schedules and billing.
  • All-round project professional: You contribute your expertise in budget and resource planning, timeline management, reporting and stakeholder management. You are the main contact person for your projects and are in close contact with our project teams.
  • Customer contact at eye level: Your convincing manner also makes you a welcome contact person on site with our customers.
  • Agile and solution-oriented: Flexibility and adaptability are among your strengths, and you always overcome challenges with a clear focus on solutions.
  • Tools under control: Jira, Confluence and Slack are more than just tools for you - you use them as indispensable companions in your organization and communication.
  • Ideally, you have: 4-5 years of experience in digital project management, knowledge of the agency or IT environment and a bonus if you have basic legal knowledge
You should also have: very good german

Does that sound like you? Then we look forward to getting to know you and your experience! Apply now and become part of our team.

Our benefits for you!
  • Agency feel and mobile working: easily compatible through our hybrid working model and flexible working hours
  • Workout-life-balance: Cooperation with Urban Sports Club and leasing offer from JobRad
  • Profit sharing: As a permanent part of denkwerk, you will share in the profits
  • Continuing internal & external education opportunities: TechTalks, Service Design Workshops and individual trainings, financed by a continuing education budget
  • Company Pension Scheme: as a denkwerker you receive an employer subsidy of 20% for your company pension scheme
  • Free choice of devices: Whether Mac or Windows - you may also use our hardware privately
  • Support in all life situations: Counseling opportunities from pme Familienservice
  • denkfrei days: Carnival Monday, Christmas Eve and New Year's Eve are free for everyone at denkwerk
  • denkmate: that's what we call our experienced denkwerkers, who are there to help and advise you at the start of your new working day
  • Corporate benefits: all kinds of employee discounts
  • Snacks & Drinks: cool lemonades, beer, fresh coffee or even fruit and vegetables - there's something for everyone
Here's how to get started!
Can't wait to get started? Neither can we! We're looking for you to start immediately, but we're also flexible with your possible start date. 
 
Please also send us your CV and salary requirements.
 
P. S.: Classic cover letters are too normal for you? Surprise us with your creativity and introduce yourself and your motivations in your own way. We are curious!
What to expect in the application process
  • 1st interview: ~1 hour, mostly online with two participants from denkwerk
  • 2nd interview: ~1 hour, preferably on site with two denkwerk participants
  • In our interviews, both the professional and human denkwerk fit are highlighted
  • After the two interviews, if the feedback is positive, a telephone offer conversation will follow
  • We aim for quick feedback loops: if you are still missing feedback, please contact us proactively!
Why denkwerk?
We are an owner-managed digital agency with headquarters in Cologne Ehrenfeld and further locations in Berlin Kreuzberg, Hamburg and Munich. A total of 250 motivated denkwerkers from 28 nations are waiting for you, including about 180 colleagues at the Cologne location, which is constantly growing. In concrete terms, you will be part of our Cologne Project Management Team and will always be in close contact with your colleagues during projects. We create unique digital products for various clients such as Congstar, DeepL, ESPRIT, Mainova, Microsoft, Motel One, STIEBEL ELTRON and STORCK. To round off your onboarding, regular feedback meetings await you. As a "Great Place to Work 2024" employer, your opinion is important to us, because we live an open feedback culture! We like to celebrate, especially our successes - look forward to celebrations of all kinds, such as our summer parties and Christmas parties.
Your contact persons
Janina Schulte-Kellinghaus, Pola Kaiser & Marleen Matz, Talent Acquisition Team
Our profile on kununu
kununu widget
About us
Hi, we're denkwerk! 
 
Our mission is to reshape the digital future - especially of our clients. 
 

What drives us is an interplay of strategy, design, communication and technology - we call it Creative Business.


And when we say creative business, we mean creative and individual solutions for brands and people that offer added value to both.  
  
 
We look forward to receiving your application
We are pleased that you would like to become a part of denkwerk.

Please fill out the following short form.

If you have difficulties uploading your data, please contact us by e-mail at Jobs@denkwerk.com.
Uploading document. Please wait.
Please add all mandatory information with a * to send your application.