Account Director / Brand / Campaign (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Köln

Lesen Sie die Stellenbeschreibung in:
Wer uns fehlt, bist du!
Wer uns fehlt, bist du!
Du führst mit Herz und Verstand, hast ein tiefes Gespür für Marken und willst Kampagnen entwickeln, die wirklich etwas bewegen?
Dann lies weiter – denn genau dich suchen wir.

Was dich bei uns erwartet:
Du wirst bei uns Account Director Brand / Campaign – das bedeutet:
Du übernimmst die strategische Führung spannender Marken und entwickelst gemeinsam mit unseren interdisziplinären Teams Kampagnen, die auffallen und Wirkung zeigen.
Ob Digital, Bewegtbild, Social oder OOH – du denkst kanalübergreifend, kreativ und immer einen Schritt voraus.

Was du bei uns machst:
  • Du berätst und führst Marken und Kund:innen auf strategischer Ebene – mit klarem Fokus und kreativer Exzellenz
  • Du entwickelst Markenpositionierungen, Leitideen und Kampagnen mit digitalem Mindset
  • Du arbeitest eng mit Kreation, Strategie, UX, Content und Tech zusammen
  • Du steuerst komplexe Projekte von A bis Z – mit Blick auf Timing, Qualität und Budget
  • Du bist Sparringspartner:in auf Augenhöhe für Marketingverantwortliche
  • Du führst und entwickelst Account- und Projektteams – mit Empathie und Klarheit
  • Du entwickelst Bestandskund:innen weiter und erkennst neue Potenziale
  • Du bringst dich aktiv bei Pitches und Angebotsentwicklungen ein
Was du mitbringst:
  • Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Marken- oder Kampagnenumfeld – Agentur- oder Kundenseite
  • Leidenschaft für starke Ideen und ein tiefes Markenverständnis
  • Erfahrung in der Steuerung integrierten Kampagnen und ein gutes Gespür für Zielgruppen
  • Sicheres, empathisches Auftreten und Freude am Präsentieren
  • Sehr gutes Verständnis für Kund:innen, Märkte und Zielgruppen
  • Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Team
  • Du bist vertraut mit dem Umgang spezifischer Tools zur Organisation, Kollaboration und Kommunikation - wie z.B. Jira, Confluence, Slack etc.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unsere Benefits für dich!
  • Flexibilität und mobiles Arbeiten: hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten
  • Workout-Life-Balance: Kooperation mit Urban Sports Club und Leasing-Angebot von JobRad
  • Unterstützung in allen Lebenslagen: Beratungsmöglichkeiten des pme Familienservice
  • denkfrei-Tage: 31 Urlaubstage. Drei feste Tage frei für alle (Heiligabend, Silvester & Rosenmontag), um gemeinsam durchzuatmen
  • denkmate: so nennen wir unsere erfahrenen denkwerkenden, die dir zum Start in deinen neuen Arbeitsalltag mit Rat und Tat zur Seite stehen
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte aller Art
  • Snacks & Drinks: kühle Limonaden, Bier, frischer Kaffee oder auch Obst und Gemüse
So geht's weiter!
Du kannst es kaum erwarten, loszulegen?

Schick uns bitte deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben. 

Sowie dein mögliches Startdatum und deine Gehaltsvorstellungen.
Das erwartet dich im Bewerbungsprozess
Vorauswahl: 
  • Bewerbungseingang, Sichtung und mögliche Vorstellung im Fachbereich
Interview Phase: 
  • Erstes Interview: digital per Microsoft Teams
  • Zweites Interview: vor Ort an einem unserer denkwerk Standorte
  • Sollte eine Aufgabe auf dich zukommen, geben wir dir frühzeitig Bescheid
Endgültiges Feedback:
Unser Anspruch sind zeitnahe Feedbacks – bei Bedarf melde dich gerne proaktiv bei uns!
Unser Profil auf kununu
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Deine Ansprechpartnerinnen
Janina Schulte-Kellinghaus & Pola Kaiser, Talent Acquisition Team
Über uns

Wir sind ein vielseitiges denkendes, machendes, realistisches und träumendes Team, das auf Zusammenarbeit setzt. 


Unsere Werte zeichnen uns aus: Wir sind kollaborativ, fürsorglich, neugierig, ehrlich, optimistisch und mutig. Gemeinsam stellen wir uns neuen Herausforderungen und gestalten die Zukunft mit innovativen Ideen und wegweisenden Lösungen. 


   

You are the one we miss!
Who we are missing is you!
Do you lead with both heart and mind? Do you have a deep understanding of brands and a passion for creating campaigns that truly make a difference?
Then keep reading — because we're looking for someone like you.

What to expect from us: 
You will become an Account Director Brand / Campaign with us - that means:
You will take on the strategic management of exciting brands and work with our interdisciplinary teams to develop campaigns that stand out and make an impact.
Whether digital, moving image, social or OOH - you think cross-channel, creatively and always one step ahead.

Your role with us:
  • You advise and guide brands and clients on a strategic level - with a clear focus and creative excellence
  • You develop brand positioning, key ideas and campaigns with a digital mindset
  • You work closely with creation, strategy, UX, content and tech
  • You manage complex projects from A to Z - with an eye on timing, quality and budget
  • You are a sparring partner: at eye level for marketing managers
  • You lead and develop account and project teams - with empathy and clarity
  • You further develop existing clients and recognize new potential
  • You actively contribute to pitches and offer developments

What you bring to the table:
  • At least 6 years of experience in a brand or campaign environment - agency or client side
  • Passion for strong ideas and a deep understanding of brands
  • Experience in managing integrated campaigns and a good feel for target groups
  • Confident, empathetic manner and enjoy presenting
  • Very good understanding of customers, markets and target groups
  • Experience in leading and developing teams
  • You are familiar with the use of specific tools for organization, collaboration and communication - such as Jira, Confluence, Slack etc.
  • Very good German and English skills




Our benefits for you!
  • Flexibility and mobile working: hybrid working model and flexible working hours
  • Workout-life balance: cooperation with Urban Sports Club and leasing offer from JobRad
  • Support in all life situations: counseling options from the pme family service
  • denkfrei days: 31 vacation days. Three fixed days off for everyone (Christmas Eve, New Year's Eve & Carnival Monday) to take a deep breath together
  • denkmate: that's what we call our experienced denkwerkers, who are there to help and advise you at the start of your new working day 
  • Corporate benefits: employee discounts of all kinds 
  • Snacks & drinks: cool lemonades, beer, fresh coffee or fruit and vegetables  
Here's how to get started!
Can't wait to get started?

Please send us your CV and a short letter of motivation.

As well as your possible start date and salary expectations.
What to expect in the application process
Pre-selection: 
  • receipt of applications, screening and possible presentation in the department

Interview phase: 
  • first interview: digital via Microsoft Teams
  • second interview: on site at one of our denkwerk locations
  • if you are assigned a task, we will let you know at good time

Final feedback:
We aim to provide prompt feedback - please contact us proactively if you need it!
Our profile on kununu
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Your contact persons
Janina Schulte-Kellinghaus & Pola Kaiser, Talent Acquisition Team
About us
We are a versatile thinking, doing, realistic and dreaming team that focuses on collaboration.

Our values set us apart: We are collaborative, caring, curious, honest, optimistic and courageous. Together, we face new challenges and shape the future with innovative ideas and pioneering solutions.
 
Hey, friend!
Wir freuen uns, dass du ein Teil des denkwerks werden möchtest!

Bitte fülle das folgende, kurze Formular aus. 
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